2013年11月3日15时，主题为“从人事管理到人资管理——人力资源如何实现组织的业务战略”的闽商领袖大讲坛在我校明德堂成功举办。本次讲座的主持人为新华都百货培训部经理黄燕华，对话嘉宾为恒安集团党委书记兼人力资源副总监刘莹女士、三棵树涂料股份有限公司人力资源总监徐旭珊博士、利郎（中国）有限公司人力资源总监林易杰先生。同时，我院孙锐院长、中国海峡（晋江）人才市场总经理梁海辉、中国海峡（晋江）人才市场总经理助理蔡嘉陵、华侨大学闽商研究中心副主任许安心博士、泉州部分民营企业家等出席了本次讲座。

首先，孙锐院长上台致辞。用其山东老家的俗话“贵人出门多风雨”作为开场，赢得观众们的掌声。他对于三位对话嘉宾取得的成就给予充分肯定，并为三位对话嘉宾颁发“华侨大学MBA课程教授”聘书。

在热烈的掌声中，讲座进入主题。三位对话嘉宾的讲话精彩纷呈，在“为什么会选择自己的企业？”、“人才储备在公司中占什么比例最有利于企业发展？”、“人力资源怎么创造直接效益？”等问题中，均有独到而深刻的见解。特别是在被问到“在人力资源总监心中什么样的人是人才？”这个问题时，三位的回答为在座应届生以后的发展指明了方向。刘莹总监提出，要心态好，拥有职业道德，并且有责任心和良好的执行力，能不断学习并提升自己。徐旭珊总监指出，应能与企业匹配，适应企业文化，并且做到及时反馈工作信息。林易杰总监则强调，人才应是能够创造价值的，能解决问题，进而为公司达成目标。

其后，许安心博士对讲座进行总结，他用幽默的方式分别指出了对话嘉宾以及院长对于其本身的影响和启发。

最后，孙锐院长为三位对话嘉宾献花并赠送纪念品。

本次讲座邀请的三位对话嘉宾以他们丰富的人生阅历和管理经验给在座的每一位都带来了宝贵的精神财富，为我校学生学习优秀职业经理人品质、了解闽商文化提供了一个难得的平台。